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martes, 14 de julio de 2015

EL CABILDO EDUCATIVO

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EL CABILDO EDUCATIVO
El cabildo se reconoce como un órgano de gobierno identificado en un concepto jurídico; su objetivo es el desarrollo integral y equilibrado que permita a los habitantes de un municipio o delegación gozar de una mejor forma de vida.
El cabildo se integra por un cuerpo colegiado de reconocida reputación, amor y respeto a su país y a su profesión. Mismo que está dispuesto a tomar decisiones y asumir las resultados de las mismas en relación a programas, presupuestos, proyectos egresos, bandos jurídicos; etcétera.
Una de las funciones de los líderes sindicales es integrarse al cabildo educativo que aunque no ostente este nombre; al trabajar con la SEP, el sindicato de maestros, y el INEE; desarrolla las siguientes funciones:
1.       Crear, aprobar, difundir y vigilar el cumplimiento del bando de gobierno, circulares disposiciones administrativas, reglamentos, prestación de servicios; seguridad de las personas  y sus  bienes.
2.       Proponer en la legislatura del Estado las iniciativas de ley correspondientes a la ley de ingresos de los servidores públicos docentes.
3.       Llevar los registros correspondientes de los servidores públicos docentes entre los que se incluyan los presupuestos de ingresos, egresos en base a lo que corresponde en la legislatura del estado.
4.       Participar en el establecimiento del presupuesto anual de ingresos y egresos con base a la ley que apruebe la legislatura vigente.
5.       Vigilar el desarrollo de los planes educativos nacionales en el ámbito municipal, estatal o nacional.
6.       Aprobar y divulgar programas de estudio alternativos a comunidades de desarrollo urbano que así lo requieran.
7.       Cuidar y administrar el uso de las instituciones educativas con base en los programas de desarrollo educativo establecido para las comunidades y su desarrollo cultural, educativo y formativo; además de otorgar licencias y permisos para el desarrollo de proyectos educativos.
8.       Crear órganos administrativos para la planeación, conservación y prestación de servicios.
9.       Autorizar los nombramientos de los servidores públicos a propuestas caldeadas; por los miembros del cabildo en su totalidad aceptable.
10.   Aprobar la organización y  vigilancia del adecuado funcionamiento del registro de las propuestas y acciones definidas en el cabildeo; con respeto a las leyes laborales propuestas por el estado para la profesión docente.
11.   Celebrar convenios entre los trabajadores y sus empleadores para la organización, ejecución y operación de los proyectos  educativos.
12.   Promover y ejecutar la formacion permanente de docentes y demás trabajadores de la educación; acorde a lo establecido en el cabildo nacional o local.
13.   Auspiciar la participación de todos los trabajadores de la educación docentes, directivos, padres de familia, alumnos y demás miembros de la comunidad que se relacionen en la educación.
14.   Organizar el reclutamiento de nuevos docentes para prestar el servicio educativo.


BIBLIOGRAFIA
https://www.youtube.com/watch?v=LhHPgJW1Vrw
http://biblio.juridicas.unam.mx/libros/1/325/10.pdf







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